Ondrej Holzman El CEO d'Apple, Tim Cook, va guanyar 10,3 milions de dòlars durant l'any passat, aproximadament 259 milions de corones. Per a Cook, això significa més d'un milió de dòlars més en sou que el que va fer el 2014, aleshores va agafar més de 9 milions.
Documents amb la Comissió de Borsa i Valors dels EUA van mostrar, que el cap d'Apple va afegir als seus dos milions de sou 8 milions de dòlars addicionals pels resultats de la companyia i 280 mil dòlars en altres recompenses.
El 2015, Angela Ahrendts també va estar en línia amb els altres alts directius d'Apple. Després de la seva arribada, la responsable de botigues minoristes i en línia va guanyar 2014 milions de dòlars el 73, l'any passat van ser "només" 25,8 milions de dòlars (649 milions de corones). El director financer Luca Maestri, Eddy Cue, Dan Riccio i Bruce Sewell també van rebre això.
Tots aquests executius van rebre 20 milions de dòlars en accions i 4 milions de dòlars en rendiment d'Apple, tot a més dels seus sous d'2015 milió de dòlars. A més, per a tots els esmentats, aquests imports no inclouen les unitats d'accions restringides (RSU) que van rebre el XNUMX.
Tim Cook va rebre 560 accions per valor de més de 57 milions de dòlars l'any passat. Les prop de 400 accions d'Angela Ahrendts estaven valorades en 50 milions de dòlars, i el cap d'iTunes Eddy Cue, el vicepresident sènior de maquinari Dan Riccio, el director d'assumptes legals Bruce Sewell i Luca Maestri van rebre accions per valor d'entre 11 i 38 milions de dòlars.
El fet que Apple va registrar un altre any rècord en què va vendre productes per valor de 233,7 milions de dòlars també es va reflectir en la compensació dels alts executius. Això representa un augment del 28 per cent respecte al 2014. L'empresa californiana també hauria d'iniciar el 2016 amb rècord, anunciarà els resultats financers del primer trimestre fiscal el 26 de gener.
i quan ja en tenen tant, podrien baixar un 20% de tot, els seus preus van més enllà del sentit comú.